Lediga jobb som Förvaltnings- och planeringschefer i Falköping

Är du en driven ledare som brinner för att skapa nyfikenhet och kunskap om förhistorien? Har du erfarenhet av besöksmålsutveckling och vill vara en del i en unik forntidsbys resa framåt, genom utmaningar och möjligheter? Sök tjänsten som enhetschef för Ekehagens forntidsby!

Vilka är vi?
Ekehagens forntidsby är ett arkeologiskt friluftsmuseum där besökare kan uppleva forntiden i trovärdigt rekonstruerade boplatsmiljöer från jägarstenåldern, bondestenåldern, bronsåldern och järnåldern.

Genom praktisk pedagogik, hantverk, mat och tematiska aktiviteter och arrangemang vill vi skapa nyfikenhet och ge besökarna känslan av att vara tillbaka i forntiden.

Ekehagens forntidsby tillhör Falköpings kommuns kultur- och fritidsförvaltning med en arbetsgrupp på 6 personer, som under skol- och sommarsäsong utökas med cirka 20 säsongs-och timanställda.

På kultur- och fritidsförvaltningen brinner vi för att skapa en meningsfull fritid för alla barn, unga och vuxna i vår kommun. En fritid där alla blir sedda, bekräftade och växer som människor. Oavsett vilka arbetsuppgifter vi har i förvaltningen så är vi alla med och bidrar till det. Kultur- och fritidsförvaltningen är en arbetsplats där vi bryr oss om varandra och där vi lyfter varandra. Vi uppskattar varandras olikheter och vågar tänka annorlunda. Vi arbetar aktivt med vår interna kultur för att skapa en hög tillit mellan medarbetare och hos dem som vi är till för.

Vad kan vi erbjuda dig?
Kunskap och kvalitet genomsyrar verksamheten och som chef får du möjlighet att forma och utveckla det unika besöksmålets utbud och varumärke. Ekehagen är en liten arbetsplats vilket innebär stor variation i arbetssätt, här kan du som chef jobba såväl operativt som strategiskt. 

Den pedagogiska verksamheten är stor och når runt 14 000 elever varje år och som chef ansvar du för att säkra ett givande och kunskapsbaserat utbud för målgruppen. Som turistbesöksmål har Ekehagen stora möjligheter att fortsätta utvecklas och här har du en spännande uppgift att tillsammans med dina medarbetare utveckla det som redan finns och fungerar men också hitta nya former för upplevelser och utbud som lockar fler besökare över fler säsonger.  

Som enhetschef ingår du i ledningsgruppen för förvaltningens kulturverksamhet tillsammans med Falbygdens museum, Falköpings bibliotek, Kulturstället Ryttaren, kultur i skolan, kulturutveckling och inkludering.

I uppdraget ingår budget-, arbetsmiljö- samt personalansvar.

Vad söker vi hos dig?
Högskole- eller universitetsutbildning inom kulturarv, kulturturism, kulturhistoria eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig är ett krav. 

Du ska ha erfarenhet av arbete som chef på ett besöksmål inriktat på historia, gärna kulturarv och arkeologi, som erbjuder kunskapsbaserade upplevelser. Meriterande är chef- och ledarerfarenhet från besöksmål/friluftsmuseum med pedagogisk verksamhet i rekonstruerade miljöer där besökare på praktiskt vis lär om historien. 

För att trivas i uppdraget är det viktigt att du har ett helhetstänk och ser möjligheter i utmaningen som det kan innebära att balansera ett besöksmåls kunskapsbaserade, historiska värde med mer kommersiella upplevelser. Du bör ha en utbildning eller bakgrund inom arkeologi och har gjort en utveckling där du idag verkar som chef och ledare.

Du är en trygg och driven ledare som framgångsrikt kan leda och entusiasmera andra. Du arbetar inkluderande, kreativt och operativt för att skapa bästa möjliga förutsättningar för verksamheten. 

Du samverkar gärna med specialistkompetenser, akademi och forskning och har ett brett kontaktnät inom historia, arkeologi, pedagogik och besöksnäring. Erfarenhet av arbete inom marknadsföring, platsutveckling, kulturturism är ett extra plus.

Du gillar att skapa rutiner och har ett utvecklat arbetssätt för att skapa hållbarhet i personalfrågor, bemanning och ekonomi. Vi värdesätter din förmåga att ta eget ansvar och initiativ, att du är kommunikativ, har lätt för att uttrycka dig i tal och skrift. Goda kunskaper i det svenska språket är ett krav. 

Upplysningar
Intervjuer genomförs under vecka 16. 

Falköpings kommun


Du hittar oss mellan Sveriges två största sjöar, vid foten av unika platåberg och böljande kultur- och jordbrukslandskap. Här lever vi härligt småstadsliv med storstadens utbud bara en timme bort med tåg. Ja, vi har det bästa av två världar i en tid då de flesta av oss söker balans.

Falköpings kommun eftersträvar att vara en inkluderande arbetsgivare och värdesätter de kvalitéer som mångfald tillför våra verksamheter för att skapa en hållbar utveckling. Vår gemensamma värdegrund utgår ifrån att vi som medarbetare är till för Falköpingsborna. Vi erbjuder meningsfulla och viktiga arbeten, goda utvecklingsmöjligheter och ett gott arbetsklimat med engagerade kollegor.


Undrar du vad som finns att göra och se när du inte jobbar hos oss? Gå in på https://www.livetiskaraborg.se/och upptäck alla Skaraborgs möjligheter!


Övrigt
För att hantera ansökningar använder vi Varbi. Du söker jobbet genom länken i annonsen. Om du av något skäl inte kan söka via Varbi (t.ex. skyddad identitet), vänligen ta kontakt med annonsens kontaktperson för alternativ sökväg.
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp. Visa mindre

Om oss
Falköpings kommun ska vara utvecklande och förnyande med en tillitsbaserad styrning där organisationen kännetecknas av dialog och delaktighet där ledare och medarbetare gemensamt medverkar till att skapa en god arbetsmiljö och en effektiv verksamhet med god kvalitet.

Kommunen eftersträvar att vara en inkluderande arbetsgivare och värdesätter de kvalitéer som mångfald tillför våra verksamheter för att skapa en hållbar utveckling. Vår gemensamma värdegrund utgår ifrån att vi som medarbetare är till för Falköpingsborna. Vi erbjuder meningsfulla och viktiga arbeten, goda utvecklingsmöjligheter och ett gott arbetsklimat med engagerade kollegor.

Socialförvaltningens uppdrag är att ge vård och omsorg till äldre och funktionsnedsatta, samt stöd till enskilda och familjer.

Förvaltningen har totalt ca 1300 tillsvidareanställda och är indelad i fem verksamhetsområden. Från september kommer organisationen att se ut på detta sätt;

- Äldreboende - äldre- och demensboenden samt resursverksamhet.
- Hemstöd - kommunens hemtjänst, boendestöd, trygghetslarm, nattpatrull, korttidsvistelse/växelvård, trygg hemgång, dagverksamhet, träffpunkter och fritidsverksamhet.
- Funktionsnedsättning - gruppbostäder enligt LSS, korttidsboenden, daglig verksamhet, assistansenhet, socialpsykiatri.
- Myndighet - utredningar barn, unga, vuxen/LSS och äldre, biståndsenhet, förebyggande insatser och ensamkommande barn.
- Hälso- och sjukvård - sjuksköterskeenhet, rehabenhet och samordnad vårdplanering,

 

Vem söker vi?
Som förvaltningschef har du det övergripande ansvaret att leda och utveckla verksamheten inom socialförvaltningen utifrån politiskt fastställda mål. Du har erfarenhet av ledarskap i en politiskt styrd organisation med kunskaper om den kommunala verksamhetens regelsystem, myndighetsutövning och organisationsstruktur. Styrning och ledning samt ekonomisk uppföljning är en viktig del i ditt arbete. Förvaltningschefen är underställd kommundirektören och ingår i kommunens ledningsgrupp. Samverkan med kommunens övriga förvaltningar är en viktig del i ditt arbete.

Du är tydlig och skapar engagemang, motivation och delaktighet både direkt och genom andra. Genom en god kommunikativ förmåga skapar och underhåller du goda relationer och verkar för dialog och gott samarbetsklimat. Du är kreativ och utvecklingsinriktad, trygg och stabil samt har erfarenhet av att ha lett framgångsrikt utvecklingsarbete.

Du har en välutvecklad analytisk förmåga där du kan väga in såväl kortsiktiga som långsiktiga konsekvenser i analyser och beslut. Som ledare är du kommunikativ, entusiasmerande och engagerande där du både kan ge och skapa energi i mötet med andra. Du ser möjligheter före hinder och är orädd att hålla i och hålla ut.

 

Kvalifikationer
För att lyckas i rollen vill vi att du har;

- en relevant högskole- eller universitetsutbildning
- flera års erfarenhet av att leda större komplexa verksamheter inom offentlig verksamhet
- väldokumenterat goda ledarskapserfarenheter
- erfarenhet av kvalificerade uppgifter inom ledarskap, organisation och offentlig förvaltning samt de lagar och regler som styr förvaltningens verksamhet.



Som ledare och person

Vill vi att du;

- leder utifrån tillitsbaserat förhållningssätt som ger förutsättningar för engagemang och delaktighet i organisationen och skapar förtroendefulla relationer. Din ledarstil präglas således av dialog, tillit och transparens.
- verkar med fokus på utveckling och har en god förmåga att omsätta visioner och mål i praktisk handling
- har förmåga att initiera och leda processer för utveckling av förvaltningen och hela organisationen
- har en helhetssyn med förståelse för verksamhetens komplexitet och olika förutsättningar
- är väl insatt i och intresserad av omvärldens förändring och utveckling
- är prestigelös och har en god analytisk förmåga
- har förmåga att prioritera och delegera
- visar tillit till dina medarbetare genom att delegera ansvar och ge dem förutsättningar att växa

Vi utgår ifrån att du är en god kommunikatör och relationsbyggare samt har god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift. Vidare ser du möjligheten i att arbeta i en kommun med framåtanda och vilja att skapa Det Goda Livet för våra invånare, företagare och inpendlare.

Rollen innebär att en säkerhetsprövning kan komma att göras i samband med att anställningsavtal tecknas.

Vi ser fram emot din ansökan senast tisdag 15 augusti 2023.

 

Kontakt
I den här rekryteringen har Falköpings kommun valt att samarbeta med Solum Search.

För frågor om rekryteringsprocessen, kravprofil och önskade kompetenser för rollen är du välkommen att kontakta:
Ylva Dahl, Solum Search via [email protected] alt 073-026 38 34
Patrik Moberg, Solum Search via [email protected] alt mobil 070-916 19 61 Visa mindre

Vill du vara med och utveckla morgondagens arbetsmarknadsenhet?
Ett av kommunens övergripande mål är ett socialt hållbart Falköping som tillsammans med den övergripande visionen om det goda livet lägger grunden för vårt arbete.

Vill du vara med och skapa förutsättningar för kommunens invånare att komma i arbete och delaktighet är detta en tjänst för dig.

Vad kan vi erbjuda dig?
Vi söker nu en enhetschef för kommunens arbetsmarknadsenhet som med engagemang och kreativitet kan leda och utveckla verksamheten mot kommunens uppsatta mål kring arbetsmarknad. Förvaltningens uppdrag är att erbjuda vägledning, utbildning och praktik för de som vill/behöver stärka sin kompetens så att arbetsmarknadens behov av kompetent arbetskraft tillgodoses. Sedan våren 2021 har vi också uppdraget att främja människors ekonomiska och sociala trygghet och jämlikhet i levnadsvillkor i enlighet med socialtjänstens uppdrag, detta då förvaltningen har utökats med en enhet som arbetar med ekonomiskt bistånd.  

Du som enhetschef kommer att ingå i Arbetsmarknadsenhetens ledningsgrupp tillsammans med övriga enhetschefer och verksamhetschef. I rollen kommer du att arbeta med och ansvara för frågor inom en mål- och resultatstyrd verksamhet med ständiga förbättringar som drivkraft. Du kommer att ha personalansvar för 3,5 st tjänst som arbetsledare, som ansvarar för den vardagliga driften, och ca 35 personer i verksamheten, där majoriteten har subventionerande anställningar. Du kommer att ansvara för Fabriken, som består av Arbetsmarknadsenhetens praktiska verksamheter och som är en del av Falköpings kommuns arbetsmarknadspolitiska åtgärder. Fabriken har verkstäder, second hand butik, hunddagis, Café verksamhet och ansvar för kommunens gemensamma möbellager. 

Det är tillsammans vi kan skapa ett socialt hållbart Falköping!

Vad söker vi hos dig?
- Universitets- eller högskoleutbildning som arbetsgivaren finner relevant för uppdraget.

- Kunskap och erfarenhet inom arbetsmarknadsområdet. Vi ser gärna att du även har kunskap och erfarenhet inom socialt arbete.

- God kunskap om arbetslivet såväl lokalt, regionalt och nationellt.

- Tidigare chefserfarenhet är meriterande. 

Som person ska du ha god förmåga att:

- initiera, utveckla och driva verksamheten i samverkan med övriga förvaltningar, arbetsförmedling, myndigheter och arbetslivet
- se arbetsmarknadsfrågorna i ett större sammanhang
- omvärldsbevaka verksamhetsområdet och övrig samhällsutveckling
- tänka kreativt och hitta innovativa lösningar
- samverka och bygga nätverk
- uppmuntra och inspirera andra
- kommunicera med andra
- driva utvecklingsarbete

Falköpings kommun
Falköpings kommun eftersträvar att vara en inkluderande arbetsgivare och värdesätter de kvalitéer som mångfald tillför våra verksamheter för att skapa en hållbar utveckling. Vår gemensamma värdegrund utgår ifrån att vi som medarbetare är till för Falköpingsborna. Vi erbjuder meningsfulla och viktiga arbeten, goda utvecklingsmöjligheter och ett gott arbetsklimat med engagerade kollegor.


Undrar du vad som finns att göra och se när du inte jobbar hos oss? Gå in på https://www.livetiskaraborg.se/och upptäck alla Skaraborgs möjligheter!


Övrigt
För att hantera ansökningar använder vi Varbi. Du söker jobbet genom länken i annonsen. Om du av något skäl inte kan söka via Varbi (t.ex. skyddad identitet), vänligen ta kontakt med annonsens kontaktperson för alternativ sökväg.
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp. Visa mindre

Förvaltningschef Samhällsskydd Mellersta Skaraborg
Samhällsskydd Mellersta Skaraborg rekryterar Förvaltningschef.

Vi söker en förvaltningschef med uppdrag att ha det övergripande ansvaret att leda och utveckla verksamheten utifrån politiskt fastställda mål. Förvaltningschefen är underställd kommundirektören och ingår i kommunens ledningsgrupp. Samverkan med kommunens övriga förvaltningar är en viktig del i arbetet.

Samhällsskydd Mellersta Skaraborg arbetar i skeendet före, under och efter en oönskad händelse inom kommunerna Falköping, Götene, Skara och Tidaholm. Vi är en del av processerna i det breda samhällsskyddsuppdraget och för att stärka vår gemensamma förmåga att hantera samhällsstörningar. Vi arbetar för ökad säkerhet. Vid en olycka som drabbade inte kan hantera på egen hand är vi redo att rycka ut och hjälpa till. Vi jobbar också med att stärka människors egen förmåga att förhindra olyckor och agera på ett säkert sätt om en olycka inträffar.



Om Falköpings kommun
I Falköpings kommun har vi fokus på hållbar utveckling, vi värnar om livskvalitet för att öka välbefinnandet och trivseln för de som bor och verkar i Falköping – nu och i framtiden

Det Goda Livet är Falköpings kommuns vision om det hållbara samhället, ett samhälle i balans och harmoni, även för kommande generationer. Visionen bygger på allas lika värde och på samhällsaktiva invånare. Vi värnar om livskvalitet, välbefinnande och trivsel för våra kommuninvånare.

Falköpings kommun ska vara utvecklande och förnyande med en tillitsbaserad styrning. Organisationen kännetecknas av dialog och delaktighet, där ledare och medarbetare gemensamt medverkar till att skapa en god arbetsmiljö och en effektiv verksamhet med god kvalitet.

Kommunen eftersträvar att vara en inkluderande arbetsgivare och värdesätter de kvalitéer som mångfald tillför våra verksamheter för att skapa en hållbar utveckling. Vår gemensamma värdegrund utgår ifrån att vi som medarbetare är till för Falköpingsborna. Vi erbjuder meningsfulla och viktiga arbeten, goda utvecklingsmöjligheter och ett gott arbetsklimat med engagerade kollegor.

Nu söker vi förvaltningschef som ska leda och utveckla Samhällsskydd Mellersta Skaraborgs ansvarsområden samt utöva ett strategiskt långsiktigt ledarskap för hela verksamhetens bästa.

 

Om Samhällsskydd Mellersta Skaraborg
Samhällsskydd Mellersta Skaraborg arbetar i skeendet före, under och efter en oönskad händelse inom kommunerna Falköping, Götene, Skara och Tidaholm.

Falköping är så kallad värdkommun, vilket innebär att driften följer Falköpings kommun där de ca 90 heltidsanställda medarbetarna och ca 55 RIB-anställda brandmän också har sin anställning. Förvaltningens främsta uppgift är att se till att säkra ett förebyggande brandskydd. Vid olyckor är uppgiften att minska konsekvenserna för den enskilde och för samhället. Arbetet ska präglas av omtanke och ske i nära samarbete med övriga delar av samhället. Förvaltningen är även delaktig i processerna i det breda samhällsskyddsuppdraget och i att stärka den gemensamma förmågan att hantera samhällsstörningar och andra oönskade händelser.

 

Vem söker vi?
Då nuvarande förvaltningschef går vidare till andra utmaningar, söker vi nu vår nästa förvaltningschef som tillsammans med politik och organisation vill leda verksamheten vidare. Som chef för Samhällsskydd Mellersta Skaraborg är du ytterst ansvarig tjänsteperson för förvaltningen och du är direkt underställd kommundirektören. Du ingår i kommunens ledningsgrupp som leds av kommundirektören där vi tillsammans verkar för det goda livet i Falköping. Du arbetar både för det verksamhetsnära och det kommunövergripande uppdraget.

Vi söker dig som bedriver ett strukturerat och målinriktat arbete med ett nära samarbete med såväl politik, kommunledning och organisation som externa samhällsaktörer. Vi tror att du har ett stort intresse för säkerhet, samhällsfrågor och de komplexa situationer som kan uppstå i vardagen för våra kommuninvånare, näringsliv och offentlig verksamhet. Då uppdraget även innefattar ett förebyggande arbete, har du en välutvecklad analytisk förmåga där du kan väga in såväl kortsiktiga som långsiktiga konsekvenser i analyser och beslut.

Du är utåtriktad och har en hög grad av kommunikativ förmåga där du är lyhörd och intresserad i mötet med andra människor, i såväl samarbete med interna som externa aktörer.

För att lyckas i rollen som förvaltningschef för Samhällsskydd Mellersta Skaraborg har du

- relevant akademisk utbildning.
- flera års erfarenhet av att leda större komplexa verksamheter.
- väldokumenterat goda ledarerfarenheter.
- erfarenhet av, kunskap om och förståelse för arbetssättet i en politiskt målstyrd verksamhet; att nå resultat inom ramen för politiska beslut, given ekonomi och gällande lagar.
- god erfarenhet av det förvaltningsövergripande uppdraget och förståelse för dess processer.

Vi ser det som meritande om du har erfarenhet av strategiskt, verksamhetsövergripande arbete med fokus säkerhet, samhällsskydd och /eller samhällsnytta.

 

Som ledare och person 
- leder du utifrån ett tillitsbaserat förhållningssätt som ger förutsättningar för engagemang och delaktighet i organisationen och att skapa förtroendefulla relationer.
- har du personlig mognad och integritet med god kommunikativ förmåga.
- har du förmåga att initiera och leda processer för utveckling av förvaltningen.
- har du en helhetssyn med förståelse för verksamhetens komplexitet och olika förutsättningar såväl inom kommunen som mellan de fyra partskommunerna.
- är du väl insatt i och intresserad av omvärldens förändring och utveckling.
- har du en god analytisk förmåga.
- verkar du med fokus på utveckling och har en god förmåga att omsätta visioner och mål i praktisk handling.
- ser du värdet av effektivitet kopplat till så väl kvalitet som ekonomiska förutsättningar.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och att din syn på ledarskap överensstämmer med vår. Rollen innebär att en säkerhetsprövning kommer att göras i samband med att anställningsavtal tecknas.

Välkommen med din ansökan senast 21 augusti 2022!



Ansök
I den här rekryteringen samarbetar Falköpings kommun med Solum Search. Välkommen att kontakta Ylva Dahl, Solum Search, för frågor kring rekryteringsprocess och kravprofil.  [email protected] alt 0730–263834. Visa mindre

Falköpings kommun ska vara utvecklande och förnyande med en tillitsbaserad styrning där organisationen kännetecknas av dialog och delaktighet där ledare och medarbetare gemensamt medverkar till att skapa en god arbetsmiljö och en effektiv verksamhet med god kvalitet.

Kommunen eftersträvar att vara en inkluderande arbetsgivare och värdesätter de kvalitéer som mångfald tillför våra verksamheter för att skapa en hållbar utveckling. Vår gemensamma värdegrund utgår ifrån att vi som medarbetare är till för Falköpingsborna. Vi erbjuder meningsfulla och viktiga arbeten, goda utvecklingsmöjligheter och ett gott arbetsklimat med engagerade kollegor.

 

Nu söker vi biträdande förvaltningschef tillika ställföreträdande kommundirektör till Falköpings kommun!

Arbetsuppgifter

Vi söker dig som lockas av utmaningen att ta en drivande roll i kommunledningsförvaltningens centrala funktion där uppdraget är att styra, stödja och leda kommunens verksamheter. Vidare ser du möjligheten i att arbeta i en kommun med framåtanda och vilja att skapa det goda livet för våra invånare, företagare och inpendlare. Rollen är nyinrättad och du får goda möjligheter att tillsammans med kommundirektören forma innehållet. 

Falköpings kommun är organiserad i sju förvaltningar varav kommunledningsförvaltningen är en, med totalt 75 medarbetare. Kommunledningsförvaltningen består av 7 avdelningar. Du leder arbetet för avdelningarna stadsbyggnad, näringsliv, ekonomi, IT, HR, kommunikation och utveckling/processledning. I förvaltningens ledningsgrupp, som du leder, ingår kanslichefen vars avdelning finns som stab.

I ditt uppdrag som biträdande förvaltningschef är du både ställföreträdande och ett komplement till kommundirektören som har det yttersta ansvaret för styrning och ledning av kommunen som helhet. Du rapporterar direkt till kommundirektören och ingår i kommunledningsgruppen.

 

Dina kvalifikationer

Du har en akademisk utbildning samt erfarenhet av att leda chefer. Meriterande om det är inom en politiskt styrd organisation. För att trivas i rollen är det viktigt att du har förståelse för det kommunala uppdraget. Vi tror också att du har erfarenhet av strategiskt, verksamhetsövergripande arbete med fokus på samhällsnytta.

Du är trygg och stabil som person och ledare. Du arbetar med tillitsbaserad styrning och ledning och vågar utmana samtidigt som du är prestigelös, når resultat och driver utveckling. Du är en närvarande ledare på förvaltningen som leder medarbetarna med ett motiverande ledarskap och driver förvaltningens utveckling. Vi utgår dessutom ifrån att du är en god kommunikatör och relationsbyggare samt har god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift.

För att lyckas i rollen vill vi att du har

- en relevant högskole- eller universitetsutbildning.
- väldokumenterat goda ledarskapserfarenheter samt erfarenhet av att leda andra chefer.
- erfarenhet av strategiskt verksamhetsövergripande arbete.

Vi ser det som meriterande om du har erfarenhet från offentlig förvaltning.

 

Som ledare och person

- leder du utifrån tillitsbaserat förhållningssätt och skapar förtroendefulla relationer.
- verkar du med fokus på utveckling och har en god förmåga att omsätta visioner och mål i praktisk handling.
- har du förmåga att initiera och leda processer för utveckling av hela organisationen.
- har du en helhetssyn med förståelse för verksamhetens komplexitet och olika förutsättningar.
- har du en ledarstil som präglas av dialog, delaktighet och transparens.
- är du prestigelös och har en god analytisk förmåga.
- har du förmåga att prioritera och delegera.

 

Rollen innebär att en säkerhetsprövning kommer att göras i samband med att anställningsavtal tecknas.

 

Välkommen med din ansökan senast 2022-01-24

Ansök
I den här rekryteringen har Falköpings kommun valt att samarbeta med Solum Search AB. För frågor om rekryteringsprocessen, kravprofil och önskade kompetenser för rollen är du välkommen att kontakta Ylva Dahl, Solum Search via mobil 0730–263834 alt e-post [email protected] Visa mindre

Hela Människan-RIA i Falköping söker föreståndare/verksamhetschef 100%

Vår nuvarande föreståndare går i pension efter 12 år hos oss. Är du kanske den som vill bli vår nya föreståndare/verksamhetschef?
Som ledare för verksamheten kommer du att möta många olika uppgifter och ansvarsområden. I verksamheten möter vi våra gäster och bygger relationer. Fika, kaffe, andakt och mat och det goda samtalet är viktiga delar av verksamheten. Till detta så finns det många olika frågor och uppgifter som handlar om hjälp och stöd till människor i utsatta livssituationer. Du blir arbetsledare för några anställda medarbetare och volontärer som bidrar i verksamheten.
Du jobbar tillsammans med en aktiv styrelse med representation från verksamhetens huvudmän (kyrkor och församlingar). Flera uppgifter är att ha kontakt med kommunen, myndigheter, samarbetspartners och övriga intressenter.

Önskade kvalifikationer/erfarenheter:
Social, diakonal eller annan lämplig utbildning, men även andra bakgrunder och erfarenheter kan vara av intresse och även erfarenhet av arbetsledning
Erfarenhet av att möta människor med missbruksproblem och/eller andra bakgrunder till en utsatt livssituation är meriterande
Gärna erfarenhet från ekumeniskt arbete och en god samarbetsförmåga



Vi förutsätter att du har en personlig kristen tro och har en god förmåga att samarbeta med församlingar från olika samfund. Du ska ha en genomreflekterad nykter livsstil och dela Hela Människans värderingar. Tillträde enligt överenskommelse, gärna from 2021-06-15


Ansökan:
Skickas via E-post till ordförande Peter Jorméus, senast 2021-04-01 [email protected]
Ansökan ska innehålla ett CV och ett kortare personligt brev. Eventuella referenser tas i steg två efter att vi valt huvudkandidater. Tjänsten är på heltid och inleds med en 6 månaders provanställning.

Ytterligare information:
Peter Jorméus, ordförande 070 594 59 98
Anders Nilsson, nuvarande föreståndare 0515-180 60
Mer info om oss finns på vår hemsida: http://helamanniskan.se/falkoping/
Facebook: https://www.facebook.com/Hela-Människan-RIA-Falköping-109770384001685/ Visa mindre

Nu söker vi dig som vill leda arbetet på vår VA-avdelning mot framtida utmaningar!

Vad kan vi erbjuda dig?
Som avdelningschef ska du leda och utveckla VA-verksamheten, i verksamheten finns även biogas samt sluttäckning av deponier som är i sina slutskede.

Du är också ansvarig för ekonomi, personal, utveckling, kvalitetsarbete mm

Du kommer ingå i förvaltningens ledningsgrupp där vi samverkar för att åstadkomma utveckling, effektivisering samt administrativ rationalisering mm

VA-avdelningen är en av fem avdelningar inom Samhällsbyggnadsförvaltningen i Falköpings kommun. Förvaltningen är till stor del intäktsfinansierad och består av Fastighetsavdelning, Park & Gata avdelning, Kostavdelning, Städavdelning och VA-avdelning. Totalt arbetar ca 350 medarbetare inom förvaltningen. 

Vad söker vi hos dig?
Du har adekvat högskoleutbildning eller annan relevant utbildning/erfarenhet som vi bedömer som likvärdig. Du har dokumenterad chefs- och ledarerfarenhet inom VA-området och erfarenhet av att samarbeta och föra dialog med myndigheter.

Det är viktigt att du är målinriktad och drivande och har förmåga att lyfta blicken och se helheten. Du har hög social kompetens och är van att arbeta både självständigt och i grupp. Ditt arbetssätt är prestigelöst, du är trygg i din roll och står för dina idéer även när det blåser. Du har ett coachande ledarskap och är duktig på att entusiasmera och utveckla dina medarbetare och kan hantera ekonomi och personalfrågor på ett sätt som gör verksamheten effektiv och trivsam. Du har en god livsstilskompetens och verkar för ett hälsoinriktat arbetssätt.

Upplysningar
Tjänsten kräver även ett godkänt resultat i säkerhetsprövning med registerkontroll, som genomförs enligt Säkerhetsskyddslagen (1996:627).

Falköpings kommun
Falköpings kommun eftersträvar att vara en inkluderande arbetsgivare och värdesätter de kvalitéer som mångfald tillför våra verksamheter för att skapa en hållbar utveckling. Vår gemensamma värdegrund utgår ifrån att vi som medarbetare är till för Falköpingsborna. Vi erbjuder meningsfulla och viktiga arbeten, goda utvecklingsmöjligheter och ett gott arbetsklimat med engagerade kollegor.


Övrigt
För att hantera ansökningar använder vi Varbi. Du söker jobbet genom länken i annonsen. Om du av något skäl inte kan söka så (t.ex. skyddad identitet), vänligen ta kontakt med annonsens kontaktperson för alternativ sökväg.
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp. Visa mindre